1 Ekim 2015 | HABERLER 86. Sayı (Eylül 2015)

Schneider Electric’in 2015’in ilk altı aylık finans dışı sonuçları geleceğe dair umut vermeye devam ediyor. Şirket, 2015 ile 2017 yılları arasında 3 yıllık sürdürülebilir gelişme için taahhüt ettiği temel hedefleri, Gezegen ve Toplum Barometresi’nde yılın her çeyreğinde bildirilen 16 göstergeyle ölçüyor. Buna göre, Temmuz 2015 sonunda (10 üzerinden) 4,66/10’a ulaşan barometre puanı, yılsonu hedefi olan 4.5/10’u şimdiden aşıyor.
Sonuçları değerlendiren Schneider Electric Sürdürülebilirlik Başkan Yardımcısı Gilles Vermot Desroches sürdürülebilirlikte iddialı olduklarını vurgulayarak şöyle konuştu: “2015’in ilk yarısında Gezegen ve Toplum Barometresi sonuçlarında 4,66/10’a ulaştık ki bu sonuç yılsonu hedefi olan 4,5/10’u aşıyor. Üç yıllık hedeflerimize ulaşmada ve hatta bu hedefleri aşmadaki esas güçlüğün ilk çeyreklerin çabalarını sürdürebilmek olduğunu biliyoruz. Enerjiye Erişim programımızın satışlarının, 2015’in ilk yarısında önceki yıla göre, neredeyse iki katı olduğunu görüyoruz. Ayrıca, Temmuz 2015 başlarında arka arkaya ikinci yıl CAC 40 endeksinin sürdürülebilir gelişmeye kendini en çok adamış şirketi seçilmekten gurur duyuyoruz.”

Schneider Electric, 2015’in ikinci çeyreğinde, 16 göstergeden 10’unda genel barometre puanını artırmayı başardı. Gezegen, toplum ve kar hedeflerinde gerçekleşen gelişmeler bu sonuçta önemli etkiye sahip oldu. Gezegen hedefleri için Schneider Electric tesislerinde “Enerji Eylemi” programıyla yüzde 2,7 enerji tasarrufu kaydedildi. Program, Grup tarafından geliştirilen enerji yönetimi çözümlerini kullanıyor. Bu sonuç 2015-2017 döneminde yüzde 10’luk tasarruf hedefiyle örtüşüyor. Şirket lojistik süreçlerinde yüzde 9,5 CO2 tasarrufuna ulaştı. Bu sonuç, 2015-2017 dönemi genelinde yüzde 10 hedefiyle karşılaştırıldığında umut vaat ediyor. Bu harika performans, hava taşımacılığının deniz taşımacılığı lehine azaltılmasının ve karayolu nakliyesinin optimize edilmesinin altını çiziyor. Kâr hedefinde, “Enerjiye Erişim” programının gelirleri 2015’in ilk yarısında 2014’ün ilk yarısında ulaşılandan 1,92 oranından daha yüksek bir durumda bulunuyor. Bu sonuçta Kenya’daki okullara elektrik götürülmesi, Nijerya’daki sokakların aydınlatılması ve Güney Afrika’daki portatif ve ev aydınlatma sistemlerinin ihaleleri önemli rol oynadı.

Çalışan katılımında yeni rekor kırıldı
Toplum hedefinde ise çalışan katılım puanı yüzde 61’e ulaşırken, çalışan katılımı her yıl 1 puan artırılarak 2017’nin sonunda yüzde 64’e ulaşılması öngörülüyor. 2015’in ikinci çeyreğinde sürdürülebilirlik hedefleri için çalışan katılım oranı yüzde 74’le rekor bir düzeye ulaştı. 2012’den bu yana Schneider Electric çalışanları veya emeklileri tarafından 582 yerel ve uluslararası gönüllü çalışma yürütüldü. Bu çeyrekte, 13’ü uluslararası, 21’i Hindistan’da yerel ve 11’i Brezilya’da yerel olmak üzere 59 görev sonuca ulaştırıldı.