Uzun bir çalışma sürecinin ardından üniversite sınavı sonuçlandı ve adaylar girmek istedikleri bölümler için tercihlerini yaptılar. Bu süreç sadece adayların deÄŸil ailelerin de heyecanla bekledikleri uzun bir yolculuk. Tercihler sonrası birçok çevre mühendisi adayı da heyecanlı bekleyiÅŸini sürdürüyor. Üniversiteye girmek meÅŸakkatli zor bir süreç; ancak mezun olduktan sonra yaÅŸanacaklar çok daha zor.

Yeni mezun olmuÅŸ çok sayıda çevre mühendisi iÅŸ bulmak, eÄŸitim görmüÅŸ oldukları alanda katkı saÄŸlamak için oldukça zorlu koÅŸullarda mücadele etmek durumunda kalıyorlar. Firmaların tecrübeli eleman arayışı ilk etapta öne çıkan en büyük engellerden bir tanesi. Ä°ÅŸ bulan ÅŸanslı mühendisler ise ne yazık ki hak ettikleri ücretlerin çok daha azını kabullenmek durumunda kalıyorlar.

Ülkemizde hemen her sektörde olduÄŸu gibi çevre sektöründe de olumsuz bakış açısına sahip insanlar bulunuyor. Her ÅŸeyin en iyisi ve en kalitelisine ulaÅŸmak yerine en çabuk ve en ucuzunu seçmek genel kabul gören bir durum. Ülkemizde faaliyet gösteren bir firmada geçen ÅŸu diyalog söylemek istediklerimi çok güzel özetliyor "Sen en ucuz ters ozmoz sistemini satın al, ailede makine mühendisi var, o ucuz cihazı da çalıştırırız."

Bu bakış açısı sadece üretim gereçlerine yönelik kalmayıp, çalışan personele de aynı ÅŸekilde tezahür ediyor. OlabildiÄŸince en düÅŸük maaÅŸ ile en fazla performansın satın alınması genel kabul görmüÅŸ bir durum. Hal böyle olduÄŸunda mutsuz çalışanlar oluÅŸuyor ve daha iyi ÅŸartlar için baÅŸka alternatifleri deÄŸerlendirme yolunu tercih ediyorlar. Bu nedenle ülkemizin en büyük zenginliÄŸi olan yetiÅŸmiÅŸ insan gücü her geçen gün azalıyor.

Yeni mühendis olacak adaylarımız umuyorum ki eÄŸitimleri sonrası çok daha iyi ÅŸartlarda uzmanlıklarını gösterebilirler.

En derin saygılarımla,

Tayfun Aydın
tayfunaydin@b2bmedya.com